新思想点燃新引擎，新思想引领新征程。习近平新时代中国特色社会主义思想是一个博大精深、系统全面、逻辑严密、不断发展的科学体系，是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南，是做好各项工作的根本遵循。党的二十大报告提出“六个坚持”，即坚持人民至上、坚持自信自立、坚持守正创新、坚持问题导向、坚持系统观念、坚持胸怀天下。这“六个坚持”使我们认识到在工作中必须坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，务必时刻关注人民急难愁盼的问题，扑下身来深入调查研究，不断提出真正解决问题的新理念新思路新办法，树立有解思维出实招解决实际问题，提升师生的幸福感和获得感。

习近平总书记指出，“调查研究是谋事之基、成事之道。” 深入调查研究，这既是中国共产党的工作方法与优良传统，又是新时代推进高质量发展的必要路径，是新征程上转变工作作风与强化责任担当的重要举措。学习贯彻党的创新理论需要高质量的调查研究，高质量的调查研究贵在坚持实事求是。调查研究是我们党的传家宝，是做好各项工作的基本功。作为一名二级学院院长，感受最深的是调查研究是推动高质量发展的重要法宝。新时代新征程上，我们必须深入推动高质量调研之风，精准推进学科专业高质量发展。

一是深学细照悟思想，实现政治新高度。我们要加强理论学习、厚实理论功底；坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，从党的科学理论中悟规律，明方向，学方法，增智慧。通过学习新思想和浦江经验，深刻体会到面对面听民声、心连心解民困、实打实惠民生的生动实践经验，学院要系统构建全员、全过程、全方位的全面调查工作体系，既要坚持定期座谈和随机访谈，又要坚持重点调研与观察了解有机结合，形成调研前充分准备、调研中全面记录、调研后完善限期办结的全过程工作模式。前期参加朱彦夫党性教育基地、黄河文化教育基地与党性淬炼中心等现场教学活动，学习时代楷模精神，照照初心镜，提升了思想认识，下一步将不断加强理论学习，不断深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵，用以指导工作实践，推动党建与业务深度融合。

二是深入调研察实情，实现观察新深度。没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权，应坚持问题导向与目标导向相结合，不断提高学科专业高质量发展的系统性与协同性。我们要深入到系室、班级、教室，掌握师生的愿望与诉求，汇集“金点子”，找准“良方子”，把调研成果转化为工作思路举措，更多更好地为师生办实事、解难题，把急难愁盼的“烦心事”办成“暖心事”。学院陆续开展了周二下午茶、周四午餐叙、网络心连心等特色调研活动，与学生面对面交流就业需求和学习困惑，现场帮助学生联系用人单位，效果显著；另一方面，对标博士点院校，学院先后组织去南京航空航天大学、南京信息工程大学等调研学科专业建设工作，开拓了工作思路。下一步，学院将围绕学科建设等重点工作和调研清单，继续提高调研对象的广泛性、调研内容的针对性、调研方法的科学性、调研成果的有效性，不断提高调研质量和水平。

三是深析原因谋实策，实现思路新突破。以改革创新精神探索新情况、新问题，深入识别症结所在，有助于因势利导精心谋划实招实策。通过调研精准挖掘实际症结，不断提出真正解决问题的新理念新思路新办法，发扬“功成不必在我，功成必定有我”的精神，树立有解思维推动工作方式创新。学院近几年通过召开系列座谈会等，深入调研发现老师们不愿做科研不是不想干而是不会干，研究生不是水平不行而是缺乏科研引导，根据这些深层次原因，学院谋划实施了培训指导与研究生科研沙龙等活动，实现了科研与教研的快速发展。下一步，学院将继续深入调查研究，深化“我为师生办实事”活动，围绕学科建设短板，建章立制，优化学术交流激励办法、教材激励办法、课程思政推进办法等，进一步调动师生的工作活力，提升幸福感与获得感。

四是深化改革求实效，实现目标新水平。结合前期调研，学院确定发展愿景是建设省内一流、国内有一定影响的高水平数智管理学院。我们要围绕发展愿景和1236发展目标，借鉴优秀经验，梳理修订相关制度办法，优化专业结构，围绕管理学博士点申报，聚焦突出问题，精准识别症结，精心谋划，精细落实，精准施策。学院要积极面向国家重大战略需求，依托黄河流域数据智能与低碳治理协同创新中心这一省级平台，联合沿黄高校和企事业单位，加强人才培养与科学研究深度融合，培养好社会急需的智能会计、大数据管理等数智管理人才，加强绿色低碳转型研究，提升服务社会水平，做好管理咨询与服务，促进教育链、人才链、科技链、创新链“四链”融合，精准推进学科专业高质量发展，为高水平大学建设与区域经济社会可持续发展作出更大贡献。

步入新时代，牢记嘱托走在前，勇担使命开新局。我们要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实山东省“走在前、开新局”的战略部署，努力工作，尽职尽责，高质量开展调查研究，全心全意为师生服务，展现新担当，彰显新作为，实现新突破，开创新局面，为高水平大学建设与区域经济高质量发展贡献力量。